1.杭州市突出贡献引进人才；享受杭州市政府特殊津贴人员；杭州市科技创新特别贡献奖和杭州市成绩突出的科技工作者获得者；杭州市青年科技奖获得者、杭州市shida青年科技英才；杭州市政府“钱江友谊奖”获得者；杭州市“115”引智计划高端年薪资助入选专家。
2.杭州市宣传文化系统“五个一批”人才；杭州市钱江特聘专家计划人选；通过综合考评的浙江省“151”人才工程第二层次、军队“百千万人才工程”第二层次人才、 杭州市“131”人才工程重点资助和第一层次培养人选、浙江省卫生创新人才培养对象。
3.省youxiu班主任、 省师德楷模 、 省教坛新秀； 全国五项学科（数学、物理、化学、生物、信息学）竞赛一等奖获得者指导老师；全国职业院校技能大赛jinpai获得者指导老师；guojiaji教学或技能比赛一二等奖获得者；全国职业院校教师能力大赛一等奖获得者；全国省级医学会专业委员会副主任，省会城市、计划单列市医学会专业委员会主任；杭州市名中医；获安全飞行银质奖章飞行员；特级飞行员。
4.取得正gaoji专业技术职务任职资格后，获得以下专业技术成果之一的人才：获区、县（市）级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利（前3 位完成人），制定地方标准、行业标准或国家标准（前 3位完成人），出版著作，编写教材，在国内外核心期刊fabiao过学术lunwen（前 2位作者）； 从事博士后科研项目结题后，获设区市级以上科技成果（奖励），或取得授权发明专利（前 3位完成人），或制定行业标准或国家标准（前 3 位完成人）；近 5 年在四大高校排行榜（泰晤士高等教育排名、 QS 世界大学排名、USNEWS 世界大学排名、软科世界大学学术排名）任一榜单paimingqian 100 位大学或近 5年在基本科学指标数据库（ ESI ）paimingqian 1 ‰学科取得海外博士学位，且在海外连续工作三年以上，并在本领域 SCI二区以上期刊fabiao过学术lunwen ( 第一作者或通讯作者 ) 。
5. 杭州市技能大师工作室领衔人；省级高技能人才创新工作室领衔人；省技术能手；杭州市首席技师；具有特级技师职业资格，并取得以下成果之一的专业技能人才：获区、县（市）级以上奖励，承担设区市级以上课题、科研项目，取得授权专利，制定地方标准、行业标准或国家标准，出版著作，编写教材，在国内外核心期刊fabiao过学术lunwen；曾获奥运的教学骨干、奥运的教练员；具有guojiaji教练员资格，曾获世界的教学骨干或世界的教练员；培养产生世界技能大赛获奖选手的教练；浙江省“百千万”高技能lingjun人才（拔尖技能人才）；全国导游大赛二等奖、全省导游大赛一等奖获得者。
6.杭州市大企业大集团（上市公司、入选杭州工信经济企业baiqiang榜等）主要经营管理人才（指公司的董事长、总经理）；中国500强企业、中国民营企业500强任高管的经营管理人才（指总部的副总经理、首席财务管理人员、首席产品管理人员、首席技术人员等）；全国金融行业前10qiang在杭法人主要经营管理人才；获得省级荣誉的在杭金融机构主要经营管理人才；入选全国500强企业的金融机构的首席风险控制人员、首席财务管理人员、首席产品管理人员、首席技术人员、首席经济学家；在浙江省内行业paimingqian5的金融企业的董事长、总经理；获得杭州市级以上金融创新奖的团队负责人；年销售收入10 亿元以上集成电路企业中gaoji管理人员和技术研发骨干，且年工资性收入在 50 万元以上；上年度纳税 5亿元（含）以上制造业或纳税 5 亿元（含）以上guojiaji高新技术企业中层正职管理和技术人才，且上年度工资性收入在100 万元（含）以上 。
7. 省、部、军队、国防自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖（二等奖）获得者（前 3位完成人） ；省级教学成果一、二等奖获得者（前3位完成人）；设区市级（含厅级）科技进步奖（科学技术奖）一等奖获得者（前 3位完成人） ；国家标准的第一起草人；省哲学社会科学youxiu成果奖二等奖（第1位完成人）；中国专利银奖、中国外观设计金奖（须为专利发明人或设计人，前3 位完成人）；省专利奖金奖获得者（须为专利发明人或设计人，前 3 位完成人）。
8.中国戏剧奖、大众电影百花奖、电影金鸡奖、音乐金钟奖、全国美术展览奖、曲艺牡丹奖、书法兰亭奖、杂技金菊奖、摄影金像奖、民间文艺山花奖、电视金鹰奖、舞蹈荷花奖获得者（各奖项的Zui高等级奖，须为个人获得） ; “啄木鸟杯”中国文艺评论年度youxiu作品奖单项奖获奖者； 全国youxiu儿童文学奖、全国少数民族文学创作骏马奖、茅盾文学新人奖·网络文学新人奖获得者；中国电视飞天奖二等奖主要作者（含编剧）、导演和主要演员（paimingqian3 位）； 王选新闻科学技术奖人才奖特别贡献奖；中国新闻奖二等奖获奖作品的主要作者（paimingqian 3位）；国家广电总局科技创新奖二等奖（前 3 位完成人）；浙江省广电局科技创新奖一等奖（前 3位完成人）；中国广播电视节目奖二等奖、中国广播影视大奖提名奖、浙江省广播电视政府一等奖（主创人员）；全国播音主持“金话筒”奖获得者；飘萍奖获得者；浙江新闻奖一等奖主要作者（paimingqian3 位）；入选市级文化创新团队的核心成员（领衔人）；省精神文明建设“五个一工程”奖单项奖获得者（paimingqian 3位）；入选省重点文化企业、重点文化出口企业、“文化 + 互联网”创新企业的主要经营管理者（指管理单位第一负责人，或公司董事长、总经理）；曹文轩儿童文学奖单项奖获得者；郁达夫小说奖单项奖获得者；徐迟报告文学奖单项奖获得者；中国书法“兰亭奖”入展者；近5 年，在杭州纳税的版权收入累计超过1000 万元，且作品内容健康、 突出弘扬社会主义核心价值观 的网络作家。
9.相当于上述层次的lingjun人才。
▍ 所需资料
1.身份证明
中国国籍人员提供居民身份证或军官证、港澳台居民居住证；外国国籍人员提供护照和外国人在华yongjiu居留证（外国人在华工作证）。
2.工作证明
提供有效期内的劳动合同或事业单位聘用合同、在杭6个月及以上（Zui新参保状态，不含补缴）的社会保险参保证明、如实详细的工作简历证明。
申请单位和签订合同单位及参保单位原则上应该一致，在关联公司参保的应提供合理的情况说明。劳务派遣人员应由实际用工单位提出申请，提供单位劳务派遣协议和个人劳务派遣合同。
创业人员（不含国有企事业单位）可提供有效期内的企业营业执照代替劳动合同；外国国籍人员可用所在单位6个月的工资薪金个税证明和单位说明代替社会保险参保证明。
3.符合条件证明
对照《杭州市人才分类目录》，提供符合申请类别相应条件的佐证材料。
在杭州市之外取得的有关证明材料需提供核验联系人，能通过数据共享获取或能通过公开查询渠道核实的，无需提供。
政府职能部门保留后续要求申请人补充相关资料及不实申报等违规追责的权利。
▍ 认定流程
1.填写申请
申请人通过市人力shebao局官网人才服务专窗或“杭州人才码”提交申请，在线打印《杭州市人才分类认定申请表》，所在单位对材料真实性核实后，在系统中上传报送。
2.受理核验
系统通过数据比对，核验信息和材料的有效性。能通过数据核验的，无需申请人提供原件核验；无法通过数据核验的，由申请人或委托人将原件送受理部门核验材料真实性。
3.公示联审
进行申报公示（公示期三天），开展部门联审核实申请人是否存在违法违纪失信行为。公示无异议且联审无问题的进入下一环节。申报公示有异议或联审存在问题的，由审核部门进行核实，不影响认定的，方可进入下一环节。
4.审核资质
公示期间，审核部门通过数据比对、调查、查询等方式审核资质条件，判断申请人资质与从事行业、岗位是否存在明显不符情况。
5.批准认定
经批准后，申请人可通过系统或“杭州人才码”下载《杭州市人才分类认定证书》，向社会提供验证功能。受理、审核时如发现需补充完善材料的，应一次性告知退回，申请人重新修改、补充材料后报送，申请流程重启，逐级报送。
▍ 注意事项
1.人才所在用人单位应满足下列条件之一：税务登记注册在杭州市，且依法在杭州缴纳流转税（增值税、消费税）的各类企业、个体工商户；市本级所属或区县（市）所属事业单位；发证机关为市级或区县（市）级政府管理部门的社会团体、民办非企业、基金会等。
2.人才所在单位为市属用人单位的，按注册地址由相应的区县（市）人力shebao部门负责受理。
3.人才分类认定常年开展，即时受理。达到更高层次认定条件的人员，可按规定重新申请相应层次人才的认定。特殊情形如下：
（1）公务员及参公人员不参加分类认定，已认定的人才转为公务员及参公人员后，人才资格自动失效。
（2）退休人员（指办理过退休手续的人员，含退休返聘人员）原则上不进行人才分类认定和备案登记。特殊需要的退休人员和退休返聘人员可通过专才方式进行认定，申请时应提供6个月的在杭个税证明代替社会保险参保证明。
4.有下列情形之一者，应当取消认定资格或原认定结果在认定系统中予以注销：
（1）学术、业绩上弄虚作假或提供虚假材料的。
（2）受纪委监委审查，在处分影响期内的。
（3）被处以刑事处罚，在执行期间的。
（4）列入失信名单，信用未修复的。
（5）经核查，存在其他不适合认定情形的。
申请人、用人单位应坚持诚信、如实、负责的原则填写信息、提供材料，对于弄虚作假的，除取消认定证书、暂停单位认定申报、追回财政支持资金外，还将纳入诚信体系。
