4月30日,国家统计局公布了“2023年农民工监测调查报告”。报告显示:农民工的平均年龄继续上升,达到了龄43.1岁。农民工“老龄化”趋势渐显。
近日,有读者在后台留言询问Zui近在社交媒体上疯传的一则关于“停工令”的消息是否真实。该消息称:60岁以上的农民工将被禁止打工。事实上,目前并没有任何法律条例明确禁止60岁以上人员打工。
截至目前已有多个省市出台文件,严格规范建筑业用工年龄管理,引发行业热议。一起来看!
江苏:60周岁以上女性、65周岁以上男性进入工地施工作业,将被列为红码!
江苏省住建厅发布《关于做好建筑施工从业人员“建安码”系统试点应用的通知》,先行在盐城市本级、扬州市邗江区、镇江市句容市三个区域内所有在建项目中试点。
凡进入本省施工现场的务工人员必须申领“建安码“建安码”申领范围的务工人员是指施工现场所用技能工人。技能工人包括特种作业人员和一般技术工人。
65周岁以上男性进入施工作业区域内从事施工作业,将被列为红码!实行绿、黄、红三色动态管理,从年龄上来看:
绿码应符合:施工现场从业人员年龄18周岁以上、女性55周岁以下,男性60周岁以下。
黄码情形之一:55周岁-60周岁以下女性人员进入施工作业区域内从事施工作业;60周岁-65周岁以下男性人员进入施工作业区域从事施工作业。
红码情形之一:18周岁以下进入施工作业区域内从事施工作业;女性60周岁以上,男性65周岁以上进入施工作业区域内从事施工作业。
建立“建安码”大数据警示机制,未按时消除警示的,停工整改!
系统自动收集重要预警事项,对除“三违”问题录入外,因年龄、身体健康、安全培训等原因导致施工现场“黄码”整体比例超过一定数值(暂定10%,实施后根据实际情况调整)后启动警示机制,“建安码”管理员在收到警示后应迅速告知项目经理,由项目经理召集人员共同分析警示原因,列出“黄码”的工人清单,及时调整。
对警示一段时间内不能消除警示的,属地工程监督机构应下达停工整改通知书。
应将“建安码”使用情况作为必查内容,Zui严予以限制企业进入招投标市场!对检查中首次发现施工企业使用未持有“建安码”、“建安码”未关联项目、建安码(红码)务工人员的、黄码人员占比超过10%或红码人员超过2个以上的、现场务工人员比例超过三分之一未经“实名制”通道进入施工现场施工等情形的,应给予通报批评;